Prestations d'emploi pour les femmes enceintes ou ayant un enfant de moins de 3 ans.
- Il est interdit de refuser d'embaucher des femmes enceintes ou ayant des enfants de moins de 3 ans. Dans ce cas, ils ont le droit de saisir le tribunal.
- Lorsque ces femmes partent en vacances, leurs emplois sont sauvés.
- Si ces femmes travaillent dans des agences ou organisations gouvernementales, leurs heures de travail ne doivent pas dépasser 35 heures par semaine.
