ДОСТОР МЕНЕН АКЫСЫЗ:
Кызматкер оорусуна байланыштуу жумушка келе албаса, жетекчи аны жумуштан бошотушу мүмкүнбү?
QUESTION;
Оорума байланыштуу убактылуу эмгекке жарамсыз болгон мезгилде мени азыркы жумушумдан бошотууга иш берүүчүнүн мыйзамдуу укугу барбы?
ЖООП;
Эмгек кодексинин 100-беренесине ылайык, эгерде ишкана иш берүүчүнүн демилгеси боюнча толук жоюлбаса, кызматкер убактылуу эмгекке жарамсыздык жана эмгек мыйзамдарында жана башка ченемдик укуктук актыларда каралган өргүү мезгилинде эмгек келишимин түзө алат. жокко чыгарууга жол берилбейт.
✅ Жогорудагы негиздер боюнча кызматкерди ооруп жаткан учурда иштен бошотуу мыйзамсыз болуп саналат.