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_________ ville
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199____ «____» _________
Les
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1. Entreprise (organisation, institution de toutes les formes de propriété, y compris leurs unités structurelles distinctes _______________________________________________________________
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nom complet
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(Nom complet, prénom et patronyme)
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Au nom de, ci-après dénommé «employeur» et d'un citoyen (peut également être un apatride de la République d'Ouzbékistan) __________________________________________________________
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(nom complet, prénom et patronyme)
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ci-après dénommé «Employé», nous avons conclu cet accord sur:
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2. Employé ______________________________________________________________________________
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(Nom, prénom et patronyme)
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(Nom de l'unité structurelle, magasin, service, site, laboratoire, etc.)
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Par profession ______________________________________________________________________________
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(Profession, poste complet, catégorie, catégorie de qualification sur YTMM)
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Sera embauché pour le poste.
Les
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3. Le contrat est ______________________________________________________________.
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(Contrat principal, accords subsidiaires et autres conformément à la législation)
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4. Terme du contrat _______________________________________________________________________
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(pour une durée indéterminée, pour une durée déterminée n'excédant pas 5 ans, pour une période de travail déterminée et son nom)
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5. Travailler sur le contrat
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Début ______________________________________________________________________________
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Fin _______________________________________________________________________________
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6. Période d'essai _______________________________________________________________________
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(Sans essai, période d'essai)
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7. Responsabilités de l'employé:
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a) le respect de la discipline du travail et de la technologie (règlements internes du travail, chartes et règlements disciplinaires); Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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B) exécution des ordres légaux de l'employeur; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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C) le respect des exigences en matière de protection du travail, de sécurité et d'hygiène industrielle; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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D) respect des descriptions de poste; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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d) le respect des obligations de qualification prévues par le NPC, MM;
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E) la conformité à la législation et aux autres réglementations; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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j) respect des termes de la convention collective; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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H) les autres obligations assumées par l'employé. Au temps de l'intérieur, du fumé.
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(Travail, qualité des produits; respect des normes de travail; service, etc.)
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8. Obligations de l'employeur; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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A) organisation du travail du salarié, connaissance du salarié des règles de protection et de sécurité du travail, descriptions de poste, convention collective et autres documents normatifs et locaux; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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B) assurer la discipline du travail et de la production; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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C) paiement en temps opportun des salaires; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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(G) La création de conditions pour un travail sûr et productif, la formation du personnel et son instruction à des conditions de travail sûres; Au temps de l'intérieur, du fumé.
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D) équiper le lieu de travail conformément aux règles de protection et de sécurité du travail; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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j) conformité à la législation et aux autres réglementations;
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H) respect des termes de la convention collective; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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I) autres obligations assumées par l'employeur:
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9. Mode jour de travail ______________________________________________________________________
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(Travail à temps partiel, semaine de travail à temps partiel, temps de travail réduit, travail à temps partiel, début de la journée de travail
Et achèvement, etc.)
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dix. Paie.
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L'employé sera payé comme suit:
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une) ______________________________________________________________________________
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(type de paiement et son montant dans le montant spécifié ou dans le cas de la décharge YaTS, ou en pourcentage du revenu)
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B) suppléments, heures supplémentaires, compensations liées aux conditions de travail conformément à la législation et à la réglementation en vigueur dans les montants suivants:
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(Nom du supplément, supplément, compensation)
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___________________________________________
(Leur montant)
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___________________________________________
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C) les paiements supplémentaires, primes, récompenses, primes et autres incitations, prévus par les termes de la convention collective, ainsi que déterminés par le responsable dans les limites des droits (fonds) accordés (disponibles); Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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______________________________________________ (nom de la surtaxe, surtaxe, compensation)
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___________________________________________ (leur montant)
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______________________________________________
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___________________________________________
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______________________________________________
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___________________________________________
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11. À l'employé:
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A) le jour férié principal (congé) du __________________________________________ jour ouvrable; Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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b) congé supplémentaire _______________________________________________________ Exemple de journée de travail
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(Nom)
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Qui est un congé annuel payé.
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12. Autres clauses du contrat de travail (accord) relatives aux conditions de travail et à la nature de la rémunération, de la protection sociale, des avantages, des garanties, etc. Dans le temps de l'intérieur, le fumé.
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Adresses et signatures des parties:
Employé:
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Employeur:
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Adresse: ________________________________
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Adresse: ________________________________
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(Date, signature)
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(date, signature, sceau)
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